全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織委員會(huì)議表態(tài)發(fā)言.doc

組織工作表態(tài)發(fā)言各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：現(xiàn)將我鎮(zhèn)下步組織工作打算向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下，不當(dāng)之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。2012年，全鎮(zhèn)組織工作將緊緊圍繞黨委、政府工作中心，堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以貫徹落實(shí)各級(jí)黨建工作文件為主線，以“五個(gè)好”為標(biāo)桿，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊(duì)伍，抓亮點(diǎn)求突破，扎實(shí)開(kāi)展“基層組織建設(shè)提升年”活動(dòng)，為實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的組織保障。一、健全四項(xiàng)機(jī)制，不斷夯實(shí)農(nóng)村基層班子工作基礎(chǔ)一是全面落實(shí)黨建工作責(zé)任機(jī)制。把黨建工作列入重要議事日程，年初召開(kāi)黨建工作分析會(huì)，將各項(xiàng)目標(biāo)分解落實(shí)到各黨組織和相關(guān)職能站所室，形成月有小結(jié)、季有檢查、半年和年度有總結(jié)考評(píng)的工作機(jī)制。二是健全基層班子動(dòng)態(tài)分析監(jiān)控機(jī)制。制定動(dòng)態(tài)分析監(jiān)控管理員工作守則，設(shè)立村級(jí)班子動(dòng)態(tài)分析監(jiān)控管理站，要求各村管理員每周六下午以書(shū)面形式向鎮(zhèn)動(dòng)態(tài)監(jiān)控管理站進(jìn)行報(bào)告情況，重大問(wèn)題隨時(shí)上報(bào)，做到及時(shí)了解情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處置，對(duì)不適宜繼續(xù)工作的村級(jí)班子及時(shí)調(diào)整。三是繼續(xù)推行“四民主一考核”工作機(jī)制。把“四民主一考核”工作機(jī)制作為基層黨建工作的重要內(nèi)容來(lái)抓，進(jìn)一步規(guī)范村級(jí)工作程序，提升農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設(shè)整體水平，促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)的和諧穩(wěn)定。四是建立黨員干部學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)機(jī)制。充分發(fā)揮現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育作用，嚴(yán)格農(nóng)村黨員干部每月5日、10日、15日、25日遠(yuǎn)程教育節(jié)目收看。制定出臺(tái)黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，通過(guò)以會(huì)代訓(xùn)、專題培訓(xùn)、外出培訓(xùn)等形式，計(jì)劃舉辦各類培訓(xùn)班8期，提高全鎮(zhèn)黨員干部黨性修養(yǎng)。二、開(kāi)展四項(xiàng)活動(dòng)，全力提高基層黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)一是繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。結(jié)合黨委、政府中心工作，根據(jù)發(fā)展形勢(shì)變化，對(duì)各基層黨組織提出新的工作要求，提出“創(chuàng)先”目標(biāo)，讓每名黨員根據(jù)自身崗位特點(diǎn)，作出“爭(zhēng)優(yōu)”承諾，在黨務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行張榜公示，接受黨員群眾監(jiān)督。二是繼續(xù)深入開(kāi)展“定標(biāo)桿、查不足、謀跨越”活動(dòng)。圍繞2012年全年各項(xiàng)工作重點(diǎn)和目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)行層層分解，落實(shí)責(zé)任。堅(jiān)持機(jī)關(guān)干部周五晚例會(huì)學(xué)習(xí)、農(nóng)村干部每月的1日5日晚例會(huì)學(xué)習(xí)制度，系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的理論、政策及黨委、政府制定的一系列文件，找出工作中存在的突出問(wèn)題，提出整改措施和要求。通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高全鎮(zhèn)廣大黨員干部的思想覺(jué)悟、政治素質(zhì)。三是扎實(shí)開(kāi)展重點(diǎn)、難點(diǎn)村集中治理整頓活動(dòng)。對(duì)全鎮(zhèn)村級(jí)班子進(jìn)行分類排隊(duì)，建檔立卡。重點(diǎn)對(duì)難點(diǎn)村、后進(jìn)村進(jìn)行集中整治，分析存在的主要問(wèn)題、產(chǎn)生原因，對(duì)癥下藥，解決問(wèn)題，使全鎮(zhèn)重點(diǎn)、難點(diǎn)村班子工作有明顯提升，凝聚力、戰(zhàn)斗力有明顯增強(qiáng)，堅(jiān)決杜絕農(nóng)村基層組織信訪工作，保證農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定。四是開(kāi)展機(jī)關(guān)干部作風(fēng)大整頓活動(dòng)。充分利用春節(jié)后時(shí)間，分批次對(duì)全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)進(jìn)行封閉式培訓(xùn)，結(jié)合體能訓(xùn)練，重點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)關(guān)干部政策、理論水平，培養(yǎng)機(jī)關(guān)干部協(xié)同作戰(zhàn)、吃苦耐勞的能力，從而提高整體素質(zhì)，為全年工作的順利開(kāi)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。四、強(qiáng)化四個(gè)保障，不斷健全完善全鎮(zhèn)黨建工作格局一是嚴(yán)格程序，做好黨員發(fā)展工作。對(duì)全年入黨積極分子推選及黨員發(fā)展工作做到有計(jì)劃、有步驟的進(jìn)行，嚴(yán)格落實(shí)黨員發(fā)展工作操作規(guī)程，對(duì)各支部黨員發(fā)展工作有關(guān)會(huì)議均由組織委員或黨建遠(yuǎn)教站工作人員、管理區(qū)書(shū)記全程靠上組織進(jìn)行，確保發(fā)展程序符合規(guī)定要求。二是做好兩新組織黨組織組建工作。狠抓兩新組織黨組織組建工作，繼續(xù)擴(kuò)大黨組織覆蓋面，進(jìn)一步提高企業(yè)的凝聚力、戰(zhàn)斗力，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。三是做好各類費(fèi)用收繳及補(bǔ)貼發(fā)放工作。圓滿完成黨費(fèi)收繳任務(wù)，及時(shí)做好建國(guó)前老黨員生活補(bǔ)貼和農(nóng)村“兩委”干部的補(bǔ)貼報(bào)酬發(fā)放工作，提高農(nóng)村基層干部的工作積極性和責(zé)任感。四是嚴(yán)格考核，兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。繼續(xù)實(shí)行嚴(yán)格的機(jī)關(guān)崗位責(zé)任制考核方案和農(nóng)村黨員干部崗位責(zé)任制考核方案，實(shí)行大辦管理體制，把各村工作完成情況與本大辦工作結(jié)合起來(lái)，同考核、同獎(jiǎng)懲、同落實(shí)。通過(guò)對(duì)農(nóng)村干部實(shí)行績(jī)效工資考核，考出工作的積極性，提高工作的激情，促進(jìn)農(nóng)村工作的全面發(fā)展。總之，2012年